IMEX America 2026: спорт, впечатления и измеримые задачи мероприятий - DoctorTeam
Как связать яркую программу корпоративного события с задачами бизнеса

Что показала IMEX America 2026

Финальный день IMEX America 2026 объединил несколько тем: спортивные события, путешествия ради впечатлений, профессиональное образование и поддержку будущих специалистов. В обзоре Smart Meetings, опубликованном 16 октября 2026 года, эти направления складываются в практический вопрос для заказчика: какое переживание получит участник и какую задачу решит мероприятие?

На заключительной пресс-конференции генеральный директор IMEX Group Карина Бауэр сообщила примерно о 18 000 участников за время события. По её словам, выставка выросла приблизительно на 5%, а её экспозиция стала крупнейшей за историю IMEX America.

Профессиональные встречи участников на выставке индустрии мероприятий.

Среди участников было более 6000 закупщиков, из которых 4800 представляли 60 мировых рынков. Организаторы также подвели итоги 15-летней истории выставки.

Для корпоративного заказчика полезнее смотреть на содержание представленных решений. Спорт, локальная культура, восстановительные практики и обучение можно включать в программу, если они помогают знакомству, обмену опытом или совместной работе.

Спорт как основа общей программы

На выставке Smart Meetings представил направление Smart Meetings: Sports. Его запуск поддержал Allegiant Stadium; среди гостей были юношеская бейсбольная команда Paseo Verde Little League All-Star из Хендерсона и маскот Stomper.

Новый ресурс посвящён юношескому и любительскому клубному спорту, а также направлениям, принимающим такие соревнования. Ещё одна его задача — помогать организаторам корпоративных встреч создавать программы вокруг крупных спортивных событий.

Коллеги участвуют в дружеской спортивной программе на открытой площадке.

Для корпоративного мероприятия здесь есть два подхода: совместное посещение соревнования или собственная спортивная активность. В первом случае общим впечатлением становится зрелище, во втором — участие.

  • Свяжите спортивную часть с целью встречи: знакомством коллег, неформальным общением или взаимодействием между подразделениями.
  • Предусмотрите роли для людей с разной физической подготовкой и интересом к спорту.
  • Заранее проверьте расписание, трансферы и время для общения до и после основной программы.

Выезд с опорой на место

Banyan Tree Phuket представил на IMEX возможности для деловых и поощрительных поездок, объединяющие площадки для встреч, восстановительные практики и знакомство с местной культурой. Курорт находится в комплексе Laguna Phuket в Таиланде и располагает 218 виллами с собственными бассейнами.

Среди вариантов — камерные встречи, крупные события и полное бронирование объекта под одну группу. Приёмы можно проводить на виллах и на площадке у лагуны, куда гостей доставляют на лодке.

Участники корпоративного выезда знакомятся с местным ремеслом на мастер-классе.

Программу предлагают дополнять медитацией, растяжкой, звуковыми практиками, знакомством с тайскими ремёслами, посещением жемчужной фермы и посадкой мангровых деревьев. Региональная кухня и экскурсии продолжают знакомство с местом.

Практический вывод для выездного мероприятия: выбирайте активности, связанные с территорией и ритмом группы. Для программы в России это могут быть местная гастрономия, мастерская ремесленника или прогулка с краеведом. Восстановительные занятия лучше делать добровольными, а экологические активности — согласовывать с профильными местными организациями.

Впечатления как часть ценности поездки

13 октября 2026 года ALL Accor — платформа бронирования и программа лояльности Accor — запустила глобальную кампанию Stay for More. В её центре оказались личные связи, запоминающиеся впечатления и эмоциональная ценность путешествий.

Сопровождавший кампанию опрос OpinionWay охватил 7019 путешественников в семи странах. По приведённым данным, 56% связывали удачную поездку с природой и выразительными пейзажами, 47% ценили погружение в местную культуру, а 65% предпочитали бренды, предлагающие баллы или привилегии.

Участники выездной встречи общаются во время прогулки у озера.

Кампания объединила спортивные, музыкальные, гастрономические и восстановительные впечатления с персональным вниманием и преимуществами для участников программы лояльности.

Эти результаты относятся к опрошенным путешественникам: переносить их напрямую на сотрудников конкретной компании нельзя. Для корпоративного заказчика они дают повод проверить предпочтения своей аудитории. Короткий опрос перед выездом поможет понять, что людям ближе: природа, культура, активный досуг или свободное время.

Поддержка будущих специалистов

11 октября в Caesars Palace в Лас-Вегасе состоялся вечер An Evening of Legacy and Leadership. Он собрал 290 представителей индустрии и привлёк 1 млн долларов для Brian D. Stevens Hospitality Education Fund.

Событие было посвящено Брайану Д. Стивенсу, основателю и исполнительному председателю ConferenceDirect, по случаю его выхода на пенсию. Ведущим выступил Роджер Доу, бывший президент и генеральный директор U.S. Travel Association. Участники отметили вклад Стивенса в отрасль и наставничество.

Средства предназначены для расширения стипендиальной поддержки и образовательных возможностей студентов, выбирающих карьеру в гостеприимстве, организации встреч, событий и туризме. Среди учредителей фонда — руководители из IMEX, MPI, ASAE, PCMA и Destinations International.

Для корпоративного заказчика этот пример показывает, как объединить торжественный повод и конкретную общественную задачу. Если в событии есть благотворительная часть, участникам стоит ясно объяснить, кому предназначена помощь, как она будет передана и как организаторы сообщат о результате.

Обучение начинается с цели

На итоговой пресс-конференции представитель MPI Рэйчел Бендик сообщила, что в образовательном дне Smart Monday приняли участие 2800 человек. Вступительное выступление собрало более 1000 слушателей. Программа включала 24 сессии, 10 демонстрационных встреч в формате campfire и четыре сертификационные программы, обеспечив 26 часов непрерывного профессионального образования при участии Events Industry Council.

MPI также представила образовательную систему MPI Academy и консультационное направление MPI Consulting. В основе последнего — вопросы о целях события, потребностях участников и способах оценки успеха.

Для корпоративной конференции полезно задать эти вопросы ещё до выбора спикеров:

  1. Что должно измениться после встречи? Например, сотрудники должны освоить общий подход или договориться о совместных действиях.
  2. Что нужно участникам? Практика, разбор вопросов, обмен опытом или время для знакомства.
  3. Как проверить результат? Через выполненное задание, обратную связь или последующее применение договорённостей.

На пресс-конференции прозвучали понятия ROI и ROE — отдача от инвестиций и отдача от вовлечения. Заказчику стоит заранее определить, какие наблюдаемые результаты будут стоять за этими словами именно в его проекте.

Новые специалисты из разных областей

Карина Бауэр рассказала об обновлённой программе Future Leaders Lab для молодых специалистов. IMEX рассчитывает привлекать студентов не только из сферы событий и гостеприимства, но и тех, кто изучает финансы, экономику и маркетинг.

В её выступлении организация мероприятий была представлена как работа, конечный результат которой — человеческий опыт. Этот акцент помогает объяснить привлекательность профессии молодым поколениям, выросшим в цифровой среде.

Для HR-команд здесь есть прикладная идея: знакомить будущих сотрудников с профессией через реальные задачи. Встреча с командой проекта, разбор сценария или небольшая учебная задача могут показать, как в событии соединяются бюджетирование, коммуникации, аналитика и работа с людьми.

Вовлечение начинающих специалистов требует понятной роли и наставника. Организатору стоит заранее определить, чему человек сможет научиться и кто поможет ему разобраться в процессе.

Несколько форматов на одной площадке

После IMEX представитель Smart Meetings посетил открытие Henderson Sport & Social в Хендерсоне, штат Невада. Комплекс объединяет четыре крытые спортивные площадки, два крытых поля с искусственным покрытием, тренажёрный зал, 70 игровых автоматов и 20 дорожек для боулинга, включая шесть VIP-дорожек.

Также предусмотрены лазертаг, дартс и открытый мини-гольф. Организаторы спортивных событий могут проводить турниры; посетителям доступны аренда площадок и участие в лигах.

Коллеги играют в боулинг и общаются на многофункциональной площадке.

Для корпоративного заказчика ценность многофункциональной площадки — в возможности предложить несколько сценариев одной группе. Пока одни участвуют в турнире, другие могут выбрать менее интенсивное занятие или общение.

  • Проверьте вместимость каждой зоны и переходы между ними.
  • Уточните условия бронирования: какие пространства будут доступны только вашей группе.
  • Оцените шум, доступность, места отдыха и возможность собрать всех для общего финала.
  • Согласуйте расписание активностей, чтобы участникам не приходилось постоянно ждать своей очереди.

Как перенести идеи в свой проект

Представленные на IMEX решения относятся к разным задачам и аудиториям. Чтобы использовать их в корпоративном событии, начните с короткого брифа.

  1. Определите задачу. Знакомство новой команды, обучение, признание результатов и встреча с партнёрами требуют разных программ.
  2. Опишите участников. Учтите численность, язык общения, физические возможности и отношение к активному досугу.
  3. Выберите основное впечатление. Спорт, культурная программа или работа в группах должны поддерживать цель встречи.
  4. Проверьте площадку и логистику. Сопоставьте программу с пространством, временем на дорогу и реальными переходами между блоками.
  5. Договоритесь об оценке. Заранее определите, какие данные соберёте после события и для чего они нужны.

Дайте каждому элементу понятную роль. Если активность не помогает задаче и не отвечает потребностям группы, её можно убрать. Освободившееся время пригодится для перерывов, спокойного общения и обсуждения рабочих вопросов.

Часто задаваемые вопросы

Подходит ли спортивный формат для всей компании?

Это зависит от состава группы и выбранной активности. Предусмотрите разную интенсивность участия, добровольный выбор и полноценные альтернативы для тех, кто не хочет соревноваться.

Обязательно ли ехать за рубеж ради необычной программы?

Нет. Местная кухня, ремёсла, природные маршруты и встречи с экспертами территории могут стать содержанием корпоративного выезда в своём регионе. Важно проверить качество программы и её соответствие аудитории.

Можно ли использовать проценты из опроса Accor в обосновании программы?

Их можно приводить с указанием контекста: опрос OpinionWay охватил 7019 путешественников в семи странах. Эти данные не подтверждают предпочтения сотрудников вашей компании; для выбора программы полезно отдельно спросить участников.

Как оценить событие, если его цель — общение?

Уточните, какое общение нужно: знакомство между подразделениями, обмен опытом или обсуждение совместных задач. После встречи можно выяснить, появились ли полезные контакты и договорённости, а позднее проверить, получили ли они продолжение.

Итог

Итоги IMEX America 2026 показывают несколько способов наполнить деловое событие: объединить людей через спорт, раскрыть место проведения через культуру, встроить обучение или связать встречу с поддержкой будущих специалистов.

Для корпоративного заказчика выбор начинается с цели и потребностей группы. Затем можно подобрать площадку, содержание и способы оценки — так, чтобы впечатления участников помогали получить нужный результат.

Обсудить задачи и формат вашего мероприятия можно с командой DoctorTeam.

Подписаться

Начнём мероприятие?